Varför går inte arbetet i gruppen som det var tänkt? Hur kommer det sig att vi varken når målen eller lyckas få en gruppdynamik som fungerar? Lite elementär kunskap om hjärnan kan hjälpa oss hitta lösningar och skapa både ansvarstagande och motiverade team. 
Som ledare är det viktigt att förstå individernas drivkrafter och att aktivt arbeta med gruppens teamkänsla, respekt och förståelse för varandras personligheter så väl som förmågor. Detta gäller i synnerhet i samband med förändringsarbete. Det finns några enkla saker som kan göra stor skillnad för att medarbetarna ska känna mer glädje och trygghet på jobbet och i samband med förändringar.
Det vi kommer att prata om på seminariet ”Hjärnan bakom teamet” är baserat på vedertagen forskning, i kombination med våra egna erfarenheter både av att leda förändringsarbete och att hjälpa individer att fungera bra i grupp. Seminariet ger konkreta exempel på hur du som ledare kan förbättra hur teamet fungerar för att bli bättre på att nå målen.
Seminariets talare
Talare är Kerstin Lindfors och Mattias Hellsing, konsulter inom organisationsförändring och grupputveckling.
 
Presentation från seminariet

 
Vill du säkra att du får inbjudan till våra seminarier?
Signa up här!