Processutveckling

4 september, 2015

Utmaningar

  • Organisation vill få mer utväxling på sina processer och resurser
  • Företaget driver en genomgående förändring i syfte att gå mot ett nytt effektivare och processorienterat arbetssätt
  • Svårigheter att genomföra tydliga effektiviseringar själva

 

Resultat

  • Nya processer
  • En organisation som arbetar enligt de nya processerna

 

Vi hjälper dig med

  • Kartläggning av processer, roller- & ansvarsområden, mät- & styrparametrar
  • Framtagning av nya processer och roller som ökar sannolikheten för att medarbetares tillgängliga tid används till rätt saker som skapar ett värde för verksamheten
  • Utbildning och träning av nya arbetssätt
Dela artikel
Share on facebook
Facebook
Share on linkedin
LinkedIn
Share on email
E-post