Förändring är oundvikligt – men framgång i förändring är det inte. Forskningen visar tydligt att dina medarbetare vill ha information om förändring från Dig som ledare, därför är din roll avgörande för framgångsrik förändring.  I en tid av ständig framåtskridande teknologisk utveckling och högt tempo, där möjligheter växer lika snabbt som förändringar, kan det vara utmanande att vara ledare. Vad är egentligen ledarens roll i förändring, vilket stöd och vilka andra kompetenser behövs för att skapa verklig effekt i förändringsarbetet? 

Under denna inspirerande morgon kommer vi sätta fokus på ledarens roll i förändring. Du kommer att få; 
‒Insikter om vilken roll du som ledare måste ta när du leder ditt team genom en förändring och hur en förändringsledare kan hjälpa dig
‒Exempel på när förändringsarbeten fungerar som värst och som bäst
‒Tips på aktiviteter att ta med dig i ditt kommande förändringsarbete

Föreläsare:
Eva Meunier är senior konsult på Frontit, med fokus på ledarskap och förändring. Eva har mångårig erfarenhet av att hjälpa både små och stora organisationer med att genomföra förändringar. I sitt arbete startar hon i vikten av involvering och engagemang i kombination med ett metodiskt angreppssätt som anpassas efter situation, behov och förutsättningar.

Malin Remes-Berglund är konsult och konsultchef på Frontit med lång erfarenhet av att stötta organisationer i olika typer av förändring. Malin har alltid människan i fokus och brinner för att uppnå långsiktiga effekter tillsammans. Hon skapar resultat bland annat genom sin styrka att få organisationer och individer att samarbeta och att tillsammans arbeta mot gemensamma mål.

Tid: 07:30 – 09:00

Plats: Scandic Grand, Fabriksgatan 21-23, Örebro

Varmt välkommen!